Convocatoria: Subdirección de política climática

Introducción

La Iniciativa Climática de México (ICM), organización de la sociedad civil mexicana sin fines de lucro especializada en temas de mitigación del cambio climático, abre la convocatoria para el puesto de subdirección de política climática, dentro del área de política climática de ICM.

Proceso

Aquellas personas interesadas y que cumplan con los requisitos descritos, deberán enviar a Elizeth Juárez (elizeth.juarez@iniciativaclimatica.org) lo siguiente:

(1) Carta de exposición de motivos en inglés, no mayor a una cuartilla; y,

(2) Semblanza de vida en inglés, con una extensión no mayor a dos cuartillas.

El asunto del correo deberá ser “Convocatoria Subdirección de Política Climática”. La recepción de documentos estará abierta hasta el martes 17 de diciembre de 2024, antes de las 11:59 horas. ICM hará una selección de aquellas propuestas que tengan la mayor coincidencia con las necesidades del puesto. Esta convocatoria no discriminará a ninguna persona por motivos de edad, sexo, orientación sexual, origen (raza o etnia), estado civil o capacidades físicas.

Se programarán entrevistas virtuales en fecha próxima por definir y se espera que la persona candidata seleccionada comience a trabajar a la mayor brevedad posible.

La persona que ocupe la posición laborará bajo el régimen de contratación por honorarios, por lo que se requiere estar dado de alta en el Servicio de Administración Tributaria (SAT) y contar con el formato D-32 – “Opinión de cumplimiento de obligaciones fiscales POSITIVA”. El contrato inicial será por tres meses, con posibilidad de extensión (sujeta a evaluación de desempeño). El rango de honorarios (que se definirá de acuerdo con el perfil) será comunicado sólo a quienes pasen a la fase de entrevista. ICM ofrece salarios competitivos dentro del sector no gubernamental según las aptitudes y experiencia de los individuos seleccionados.

Términos de referencia para la posición

La persona que ocupe la posición apoyará en el diseño e implementación de proyectos dirigidos a facilitar e impulsar el incremento de ambición de la política climática en México hacia un escenario de emisiones neta cero.

Las actividades y responsabilidades del puesto se enumeran de forma enunciativa mas no limitativa a continuación:

Las actividades que podrían incluirse en los términos de referencia del puesto de Subdirección de Área, en términos generales, pueden incluir las siguientes actividades:

1. Planeación y Estrategia

  • Co-diseñar, implementar y supervisar la estrategia del área de política climática de ICM.
  • Coordinar la elaboración de la teoría de cambio anual del área de política climática de ICM.
  • Participar en la planificación de metas y prioridades de ICM.

2. Coordinación y Supervisión

  • Asegurar la adecuada ejecución de proyectos y programas asignados al área.
  • Apoyar la supervisión de las actividades y el desempeño del personal del área, asegurando el cumplimiento de las metas.
  • Coordinar la interacción entre las gerencias del área, y entre gerencias y el equipo amplio de ICM para garantizar la integración de procesos.

3. Gestión y Monitoreo

  • Co-diseño de indicadores clave de desempeño para medir resultados y proponer mejoras del área.
  • Monitorear el uso eficiente de los recursos asignados al área.
  • Supervisar los informes y reportes periódicos sobre avances y resultados de los proyectos implementados a la dirección ejecutiva de ICM y a las instituciones donantes del área.

4. Representación y Vinculación

  • Representar a ICM en reuniones, foros y comités técnicos relacionados con los temas del área de política climática.
  • Establecer y fortalecer relaciones estratégicas con actores clave (donantes, sector público, sociedad civil, academia).

5. Desarrollo de Políticas y Procedimientos del área

  • Contribuir al diseño y mejora de políticas, procesos y procedimientos.
  • Garantizar el cumplimiento de normatividades internas y externas aplicables.
  • Analizar y presentar información relevante para la toma de decisiones estratégicas al interior de ICM.

6. Capacitación y Desarrollo

  • Apoyar en identificar y atender las necesidades de capacitación del equipo y promover su desarrollo profesional.
  • Impulsar un ambiente de trabajo cordial, respetuoso, colaborativo y enfocado en resultados.

Perfil de la persona postulante

Las personas que postulen deberán cumplir con los siguientes requisitos:

  • Maestría en ciencias sociales como relaciones internacionales, ciencias políticas, derecho y áreas afines; o ingeniería ambiental, ciencias ambientales, ecología y áreas afines con experiencia en política pública.
  • Experiencia (al menos 8 años) en la política climática y ambiental mexicana en el ámbito no gubernamental y/o público.
  • Experiencia en política internacional climática.
  • Conocimiento especializado en cambio climático, sus instrumentos de política climática globales y nacionales, y los elementos habilitadores para su implementación.
  • Excelente dominio del idioma inglés, oral y escrito.
  • Excelentes habilidades para la redacción y comunicación asertiva.
  • Experiencia programática y administrativa en el manejo de proyectos, se valora altamente la experiencia en el reporte de resultados a instituciones donantes.
  • Sensibilidad política.
  • La posición requiere de disponibilidad para reuniones presenciales en la Ciudad de México, sin embargo, la mayoría del trabajo es virtual.
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